4月26日20：05，江蘇省委改革辦與江蘇廣電總臺融媒體新聞中心、江蘇公共？新聞頻道聯(lián)合策劃的大型改革政策解讀節(jié)目《黃金時間—改革政策e解讀》關注“促進更高質量和更充分就業(yè)”。

二胎媽媽想生三胎，卻擔心會影響工作；快遞員風里來雨里去，都參加社保了嗎；有就業(yè)意愿的老年人想再就業(yè)，受勞動法保護嗎；工廠負責人想招年輕人，怎樣才能找到心儀的人選？這些都是實實在在的就業(yè)問題，它一頭連著經(jīng)濟發(fā)展，一頭連著民生福祉，可以說牽動著千家萬戶的心江蘇作為人口大省，也是就業(yè)大省。
    這些年來，在就業(yè)領域出現(xiàn)了很多新變化、新趨勢、新挑戰(zhàn)。2021年江蘇全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)140.2萬人，比上年增加7.4萬人，同比增長5.6% ，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達95.55%，新開發(fā)公益性崗位，安置就業(yè)困難人員5.4萬人。為了提高就業(yè)質量，構建符合江蘇實際的就業(yè)促進體系，2022年1月23日，江蘇省十三屆人大五次會議審議通過了《江蘇省就業(yè)促進條例》，5月1日起正式實施。《條例》一共11章90條，涵蓋了就業(yè)的方方面面，可以說是干貨滿滿，打工人必讀！
    為了促進更高質量和更充分就業(yè)，江蘇不斷推出新方法、新政策，開頭這些“打工人”的疑慮也一一有了答案

圍繞“促進更高質量和更充分就業(yè)”，《黃金時間》邀請到：張宏偉，江蘇省人力資源和社會保障廳副廳長；薛 勇，江蘇省人力資源和社會保障廳就業(yè)促進處處長 ；夏文哲，江蘇省職業(yè)介紹中心主任；陳韞竹，江蘇省人力資源和社會保障廳工傷保險處副處長；馬書婷，南京市人力資源和社會保障局一級調研員以及特約評論員；趙 媛，南京師范大學金陵女子學院院長；方長春，南京大學就業(yè)質量研究中心主任共同在線進行解讀、答疑解惑！

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